Первый регион реализации Воронежская область
• Практики для государства
• Практики для бизнеса
Целевая аудитория
-
• Сотрудники в возрасте 50 лет и старше
Описание
Задачи:
Сформировать условия для продолжения активной трудовой деятельности людей возраста 50+
Дать сотрудниками старшего возраста возможность поделиться своим жизненным опытом с молодыми
Поддержать эмоциональное и физическое здоровье старшего поколения сотрудников
Создать комфортные психологические условия для работы с регулярным повышением квалификации людей 50+
Результат
Развитие личностных ресурсов и профессиональных компетенций сотрудников в возрасте от 50 лет и старше
На 100% увеличена вовлеченность сотрудников в возрасте 50+ в профессиональные и корпоративные мероприятия
На 100% увеличилось количество сотрудников, участвующих в конференциях, круглых столах и т.д
На 100% расширились внешние коммуникации сотрудников в возрасте 50 +
Поддержание средневозрастного баланса коллектива и обмен опытом между поколениями
Стоимость реализации: До 500 тыс ₽
Организации-участники
Спортивный комплекс «Спартак»
возможность посещения спортивных занятий
Спортивный комплекс «Турбо-русич: Железный мир»
возможность посещения спортивных занятий
ООО «Клинический санаторий им. М. Горького»
предоставление льготных путевок
ООО «Санаторий им. Ф.Э. Дзержинского»
предоставление льготных путевок
ООО «Санаторий им. А.Д. Цюрупы»
предоставление льготных путевок
БУЗ ВО «Воронежский областной клинический центр общественного здоровья и медицинской профилактики»
проведение мероприятий
Особенности внедрения
Создать аналог